岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、制定高效定量的日常工作计划；
3、做好门店各个岗位的分工管理工作；
4、掌握门店各种设备的维护保养知识；
5、做好店内经营、安全、清洁等管理工作；
6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职资格：
1、男女不限，25周岁以上，高中以上文化程度，形象气质佳；
2、有三年以上店面管理经验，熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；
4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感，抗压力强，具备一定团队领导能力；
5、品牌连锁店面工作经验优先考虑。
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