岗位职责：
1、内部管理工作
团队建设：包括培训、考勤、晋升、工作安排、团队活动、团队管理等。
服务管理：包括服务培训和检查督导、检查硬件设施设备、及时处理客诉等。
安全管理：包括安全设施检查、保安证、健康证办理、安全生产培训及演习等。
数据管理：包括经营数据统计、同比环比分析、采购计划、金钱的管理、发票管理等。
公司对接：包括邮件管理、OA操作管理、技术维修、宣传推广对接、销售活动对接等。
2、外部管理工作
（1）负责与物业部门协调工作、营销宣传工作、拓展附近商圈潜在客户工作、调查周围竞品工作等工作；
任职要求：
1、23-35周岁，相貌端正，身体健康，道德素质良好；
2、有过KTV行业店长以上岗位的优先考虑。
3、2年以上销售或服务行业（商超百货、电器连锁、餐饮连锁、酒店连锁）团队管理经验；
4、带领5人以上团队，有良好的组织能力和团队合作精神，能带动员工创造良好的工作氛围，能激励团队士气;
5、具备数据分析能力，良好的沟通能力、协调能力；
6、有较强的服务意识，内外协调能力和公关能力，具有较强的文字语言表达能力、沟通能力、应变能力。
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